Keçiören Belediyesi Kariyer Ofisi: Ocak Ayında 41 Evrak İşe Yönlendirme ve 32% Artışla Yeni Başarı

Keçiören Belediyesi Kariyer Ofisi: Ocak Ayında 41 Evrak İşe Yönlendirme ve 32% Artışla Yeni Başarı

Keçiören Belediyesi’nin Kariyer Ofisi, vatandaşların yetenek ve mesleki birikimlerine uygun iş olanaklarına ulaşmasını kolaylaştırarak 2026’nın ilk ayında kayda değer sonuçlar elde etti. Ofis, işverenlerin talep ettiği nitelikleri temel alarak adayları en uygun pozisyonlara yönlendirme konusunda çalışmalarını güçlendirdi.

Geçen yıla göre önemli bir artışla, başvuruların incelenmesi ve mülakatlara yönlendirme süreçlerinde %22’lik bir yükseliş görüldü. Bu süreçte, vatandaşların yetkinlikleri dikkate alınarak sınıflandırma yapılmasıyla daha çok kişinin kariyer hedeflerine uygun fırsatlarla buluşması sağlandı.

Ocak ayında 41 kişi, yeteneklerine uygun işlerde çalışmaya başladı. Kariyer Ofisi’ne başvuran 405 vatandaş, uzman ekipler tarafından değerlendirildi ve 307 kişi iş görüşmesi sürecine dahil edildi. Mülakatlar sonucunda ise 41 vatandaş, istihdam edilerek yeni bir işe kavuştu.

“Adalet, liyakat ve şeffaflıkla hizmet veriyoruz” diyen Keçiören Belediye Başkanı Dr. Mesut Özarslan, değerlendirmesinde şu sözlere yer verdi: Kariyer Ofisimiz adalet, şeffaflık ve liyakat ilkelerini temel alarak iş arayan hemşehrilerimizi işverenlerle buluşturuyor. Amacımız, herkesin yetkinliklerine uygun bir iş bulmasını sağlamak ve işverenlerin ihtiyaç duyduğu nitelikli personeli kolayca bulmasını desteklemek. Ayrıca bu merkez, yalnızca başvuru merkezi olmaktan öte güven temelli bir istihdam noktasıdır. Keçiören’de kimse kendini yalnız hissetmemeli; emeğin karşılığını alacağı bir iş bulması için çalışıyoruz. Yeni işlerine kavuşan vatandaşlarımıza ve nitelikli iş verenlere başarılar dilerim. Doğru işe doğru insan” yaklaşımıyla istihdamı desteklemeyi sürdüreceğiz.

Kaynak: Beyaz Haber Ajansı (BYZHA)

Tepki Ver
Haber Merkezi Yönetici Tüm Yazılar

Kullanıcıya ait herhangi bir sosyal medya veya iletişim bilgisi bulunmamaktadır.

19406 Yazı

Bir Yorum Yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Benzer Yazılar