Nevşehir Belediyesi İç Personel İçin Güvenli ve Defansif Sürüş Programı ile Kurumsal Güvenliği Güçlendiriyor

Nevşehir Belediyesi, 70 kişilik ekibi için kurum içi güvenli sürüş eğitimi düzenleyerek iş güvenliği ve hizmet kalitesini yükseltmeyi hedefledi. Saha çalışanları, itfaiye, zabıta ve fen işleri birimlerinden oluşan ekip, belediyenin Güvenli ve Defansif Sürüş Kurum İçi Gelişim Programı’nı başarıyla tamamladı. Eğitim, belediyenin iş güvenliği ve hizmet kalitesini artırma hedefleriyle uyumlu olarak Wild Race Academy’nin işbirliğiyle özel olarak tasarlandı ve çalışanların pratik ihtiyaçları gözetildi.

Program, hem teorik hem de uygulamalı modüller aracılığıyla günlük operasyonlarda karşılaşılan risklere karşı farkındalık düzeyini yükseltti. Hizmet sahasında profesyonelleşmeyi hedefleyen bu kurum içi geliştirme süreci, belediyenin güvenlik performansını ve çalışanın sahadaki etkinliğini güçlendirmeyi amaçlıyor.

Güçlü bir iç biliçlendirme modeli ile güvenli sürüş pratikleri, acil durum fren teknikleri, takip mesafesi yönetimi, doğru sürüş pozisyonu ve engelden kaçma manevraları gibi kritik başlıkları kapsadı. Ayrıca araç kontrolü, risk analizi, ağırlık transferi ve hız yönetimi konularında katılımcılar yetkinlik kazanarak eğitim sonrasında sertifikalandırıldı.

Bu sertifika, personelin iş güvenliği dosyalarında yer alacak ve çalışan gelişimini destekleyecek şekilde düzenlendi. Belediye, personel gelişimine verdiği önemi bir kez daha vurgulayarak kurumsal güvenlik ve şehir içi trafik güvenliğini artırmaya yönelik eğitimlere devam edeceğini belirtti.

Program, kamu hizmetlerinde kullanılan araçların güvenli kullanımıyla kaza risklerini azaltmayı, sürüş sırasında karşılaşılabilecek tehlikeleri öngörme becerisini güçlendirmeyi, araç hasar maliyetlerini düşürmeyi ve vatandaşlara sunulan hizmet kalitesini yükseltmeyi amaçlıyor. Bu yaklaşım, Nevşehir Belediyesi’nin kurumsal gelişim ve çalışan güvenliği konusundaki liderlik vizyonunun somut bir göstergesidir.